Pametna Špica

Young Crew Croatia

YCC je dio udruge osnovan pod okriljem Hrvatske udruge za upravljanje projektima (Croatian Association for Project Management), predstavlja ključnu komponentu razvoja područja upravljanja projektima. Dio su međunarodne obitelji mladih voditelja projekata koja okuplja ljude iz područja upravljanja projektima i studente od 25. do 35. godina starosti. Više o njima možete saznati na njihovom webu i pratiti ih na facebooku.

Read Me Leave comment

MBA Croatia: Upoznajmo konkurenciju!

Pozivamo vas na predavanje koje će održati prof.dr.sc.Darko Tipurić pod naslovom „Upoznajmo konkurenciju: Strateška konkurentska analiza“. Predavanja će se održati u utorak 25. ožujka, s početkom u 18 sati u prostorijama HGK (Nova cesta 7, Zagreb). Više o samom predavanju pročitajte na njihovoj web stranici, a svoj dolazak možete potvrditi ovdje.

Read Me Leave comment

Osposobljavanje za menadžera sigurnosti turističke destinacije

Osposobljavanje za menadžera sigurnosti turističke destinacije

  Akademija poslovne sigurnosti poziva na upise programa menadžera sigurnosti turističke destinacije tijekom travnja i svibnja. U tijeku su upisi za menadžera sigurnosti turističke destinacije pri Visokoj tehničko-poslovnoj školi’Politehnika Pula’. Program traje tijekom travnja i svibnja i raspoređen je u 6 vikenda. Edukacija obuhvaća šest modula kojima polaznici razvijaju praktične vještine organizacije i vođenja sigurnosti turističke destinacije, a predavači su stručnjaci iz područja poslovne sigurnosti […]

Read Me Leave comment

Zapali svoju Ideju!

U organizaciji Međunarodne komore mladih JCI Zagreb, 15. ožujka 2014. godine s početkom u 16:00 sati u Europskom domu Zagreb, Jurišićeva 1/1 održat će se konferencija na temu‘ZAPALI SVOJU IDEJU by JCI’ s ciljem edukacije početnika u biznisu po kriteriju step by step odnosno kako od ideje doći do profitabilnog biznisa. Kako uspješno pokrenuti vlastiti start-up projekt. Za više informacija posjetite službenu stranicu JCI Hrvatska […]

Read Me Leave comment

MBA Croatia otvoreno predavanje: „Utjecaj iza zavjese – istina o lobiranju“

Pametna špica preporuča: U četvrtak 27. veljače, s početkom u 18 sati, vlasnik i direktor lobističke tvrtke Vlahović Grupa, Natko Vlahović će održati predavanje pod naslovom „Utjecaj iza zavjese – istina o lobiranju“. Predavanje će se održati u četvrtak 27. veljače, s početkom u 18 sati (okupljanje počinje 15 minuta ranije) u prostorijama HGK (Nova cesta 7, Zagreb). Organizator ovog eventa je udruga MBA Croatia. […]

Read Me Leave comment

Zarada na mrtvom magarcu

Zarada na mrtvom magarcu

  Grabežljivci su pojedinci, ali i grupe (tvrtke) koje grabe od drugih ne bi li postigle najvišu točku vlastitog obilja (u zadanim povijesnim i društvenim okvirima), dok za uzvrat nude ništa ili, u najboljem slučaju, otpad koji nastane uporabom otetih vrijednosti. To su svi oni koji koji žele svoje ambicije provesti tako da “troškove” svoga uspjeha prebace na nekog drugog. Ovu priču možemo čitati dvojako: […]

Read Me Leave comment

Paradoks Crvene kraljice

Paradoks Crvene kraljice

  Rezultati istraživanja, provednih u Europi, Japanu, Koreji i SAD pokazali su da je najstarija tvrtka na svijetu hotel u koji je u obiteljskom vlasništvu neprekidno od 705. godine. Znači, više od 1300. godina. Pitanje koje se pritom javlja jest zašto neke tvrtke propadnu već u prvoj godini svojeg postojanja (9 od 10 novoosnovanih tvrtki ugasi se u manje od dvije godine), dok neke izdrže […]

Read Me Leave comment

Stupovi koji se ruše

Stupovi koji se ruše

  Desetljećima je u glavama naših javnih djelatnika, menadžera, političara i sličnih “nastupnika” carovalo pravilo: što manje znaš, tim više pokazuj da sve znaš. Komunikacijske vještine nisu bile tražene jer je sve nedostatke “skrivala” hijerarhija moći – ljudi se nisu usuđivali reći da je car gol, jer je takav komentar skoro uvijek bio povezan s kaznom. Otkazom zbog neposlušnosti, a ne zbog nesposobnosti. Ulaskom u […]

Read Me Leave comment

Upravljanje strahom

Upravljanje strahom

  Menadžeri koji su odlučili strahom upravljati ljudima moraju znati jednu činjenicu. Strah je operativan, ali nije kreativan i inovativan. Kreativnost i inovativnost se pojavljuju uglavnom kada ljudi nalaze nove načine da izbjegnu zahtjeve menadžera ili izvršenje prebace na drugoga. Priznajem, još nikada nisam vidio da ljudi, čiji rad menadžeri “nagrađuju” neprestanim zamjerkama rade s više truda i volje od ljudi čiji je rad cijenjen […]

Read Me Leave comment